Foto: Durval Ludovico - José Paulo Cardeal

Em fala à Tribuna Livre da Câmara Municipal,  realizada no último dia 2 de dezembro, o representante legal do Sindserv Santo André, Durval Ludovico, fez duras críticas aos entraves impostos pela Administração Municipal às pautas urgentes das servidoras e servidores andreenses.

Durval abriu sua fala agradecendo ao presidente da sessão, aos vereadores presentes, ao público e aos que acompanhavam pelas redes sociais, reforçando que o Sindicato representa 15 mil trabalhadores e tem o papel de informar, formar e organizar a categoria na luta contra os desmandos do Executivo.

Segundo o dirigente, a reforma do Estatuto da Guarda Civil Municipal continua paralisada no gabinete do prefeito, apesar de ter sido prometida tanto pelo governo Paulo Serra quanto pela atual gestão.

“A Guarda está acumulando prejuízos e até a frota de viaturas está insuficiente. Duas por inspetoria não dão conta de cobrir toda a cidade”, afirmou Durval, destacando que a categoria segue trabalhando com um estatuto defasado, que emperra avanços e prejudica a segurança pública.

Outro ponto crítico apresentado foi o travamento da Lei das Pessoas com Deficiência, que deveria garantir redução de carga horária para mães e pais atípicos e para servidores com deficiência.

O dirigente contou que foi criado um grupo de trabalho, com a participação da Administração Municipal e o Sindicato na gestão passada, para elaborar a minuta da lei, mas o projeto está parado no gabinete do prefeito.

“Solicitamos 30% de redução da carga horária e, na Justiça, estamos ganhando 50%. É absurdo que a Prefeitura negue um direito previsto em lei federal”, denunciou.

Durval também cobrou a reabertura da mesa de negociação, ressaltando que diversas carreiras ainda não foram atendidas em seus pedidos de reclassificação. “Não é possível enfrentar falta de pessoal, adoecimento crescente e ainda receber salários irrisórios. É urgente retomar as negociações”, pontuou.

A falta de concursos públicos foi outro destaque. Ele alertou que setores essenciais como CRAISA, Saúde, Educação, Guarda e Trânsito funcionam com equipes reduzidas, o que sobrecarrega os trabalhadores e agrava o adoecimento.

“A categoria está no limite, e a falta de servidores é o principal fator dessa crise”, afirmou, lembrando a pauta apresentada pela dirigente Mirvane sobre saúde mental.

Pedido de abono no valor de R$ 2 mil

Durval também informou que o Sindserv protocolou pedido de Abono de Natal de R$ 2 mil para todos os servidores da administração direta e indireta.

Segundo ele, a reposição salarial paga em duas parcelas gerou perdas que precisam ser compensadas. “É uma solicitação justa para atenuar o prejuízo causado pela forma como o reajuste foi implementado”, explicou.

Nova sede social

Ao final da fala, Durval anunciou uma conquista importante para os servidores andreenses: a nova sede social, que está em fase de acabamento, e terá 850 metros quadrados de área construída, que será inaugurada no próximo ano. “Será um espaço próprio, preparado para acolher melhor os servidores. É uma vitória da categoria”, celebrou o dirigente, sob aplausos da plateia.

Ele encerrou desejando boas festas aos trabalhadores e reforçando a necessidade de unidade para enfrentar os desafios do ano de 2026. “Será um ano difícil, ano eleitoral, de Copa do Mundo. Precisamos estar juntos, organizados e unidos. Porque juntos somos mais fortes”, concluiu.

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